Welke rol kan de school spelen als er een vermoeden of sprake is van stagediscriminatie?
Ervaringen van discriminatie kunnen erg heftig zijn. Het is voor een student vaak een grote stap om stagediscriminatie te bespreken en op school en een melding te doen. Daarom is het belangrijk dat de student serieus wordt genomen en zich gehoord voelt. Als docent of vertrouwenspersoon is het jouw taak om zorgvuldig en vertrouwelijk met ervaringen van stagediscriminatie om te gaan. En om het gesprek te voeren met het leerbedrijf. Daarmee help je de student verder.
Hoe kun je zonder te oordelen het gesprek voeren over stagediscriminatie? En hoe kun je voorkomen dat studenten in de toekomst vaker tegen dit probleem aanlopen? Een eerste stap is om open te staan voor de student en stagediscriminatie bespreekbaar te maken.
Wat is discriminatie eigenlijk?
Hoe herken je stagediscriminatie?
Wat kan ik doen als ik stagediscriminatie zie?
Ontmoet Brandon!
Hij kreeg te maken met discriminatie tijdens zijn stage en vertelt hoe zijn school er mee omging.
Handige links en downloads
Om het onderwerp beter bespreekbaar te kunnen maken, is hieronder is een overzicht te vinden van uitleg, onderzoek, tips, webinars en meer. Mis je nog iets? Laat het ons weten!
Juridisch spreekuur
Onderwijsprofessionals kunnen tijdens het juridisch spreekuur van het College voor de Rechten van de Mens vrijblijvend bellen/mailen met vragen over wat er wel en niet strijdig is met het wettelijk discriminatieverbod.
Neem contact opE-learning voor docent of stagebegeleider
In korte modules van 15 minuten krijg je handvatten hoe je discriminatie bespreekbaar kunt maken in een individueel gesprek met een student of in de groep.
E-learning modulesHandleiding om discriminatie bespreekbaar te maken
Praten over stereotypen, vooroordelen en discriminatie met je groep kan lastig zijn. Door deze thema’s bespreekbaar te maken, kom je erachter
welke factoren de meningen van jouw studenten beïnvloeden, waar hun ideeën vandaan komen. Vanuit deze kennis ben je vervolgens beter in staat te reageren op vooroordelen en dscriminatie en ben je in staat met de student in verbinding te blijven. De werkvormen in deze handleiding maken thema’s als vooroordelen, stereotypen en discriminatie op een laagdrempelige en veilige manier bespreekbaar.
Handleiding voor docenten om discriminatie bespreekbaar te makenKennispunt MBO Gelijke Kansen, Diversiteit en Inclusie
Het Kennispunt MBO Gelijke Kansen, Diversiteit en Inclusie helpt mbo-scholen met kennis en informatie om bij te dragen aan de kansengelijkheid van mbo-studenten. Het Kennispunt zet in op bewustwording voor alle lagen in een school: van studenten tot college van bestuur. Op de website vind je actuele informatie over beleid, wet- en regelgeving en onderzoek over het realiseren van gelijke kansen, diversiteit en inclusie. Ook kun je er tools en handvatten vinden voor onderwijsprofessionals over stagediscriminatie, werken aan een inclusief schoolklimaat om gelijke kansen mogelijk te maken en onbewuste vooroordelen. Daarnaast vind je er inspirerende actuele praktijkvoorbeelden van hoe er binnen de school aandacht is voor gelijke kansen, diversiteit en inclusie en boeken, podcasts en filmtips over de thema's.
Kennispunt MBO Gelijke Kansen, Diversiteit en InclusieROC Nijmegen maakt stagediscriminatie bespreekbaar
Begeleid jij studenten in aanloop naar of tijdens hun stage? Hoor je wel eens dat zij te maken krijgen met discriminatie en zou je hen hierin willen ondersteunen? ROC Nijmegen draagt met de BPV-Meldwijzer bij aan het bespreekbaar maken van stagediscriminatie.
BPV-meldwijzer ROC van NijmegenEen handig stappenplan
Download hier een overzichtelijk stappenplan om als docent het individuele gesprek aan te gaan met de student.
StappenplanVragen of advies over stagediscriminatie?
Op schooldagen kun je tussen 9.00 – 16.00 terecht bij de helpdesk van School & Veiligheid.
Bel 030 – 285 66 16 of mail naar helpdesk@schoolenveiligheid.nl
Het Gelijke kansenspel!
Het doel van het Gelijke Kansenspel om op een leuke manier het gesprek aan te gaan binnen de school. In dit bordspel, afgeleid van ganzenbord, zijn de kanskaarten gericht op 7 thema’s: geloof, huidskleur, geaardheid, leeftijd, armoede, mentale beperking en fysieke beperking. De kaarten zijn losjes gebaseerd op verhalen die de beleidsmedewerkers via de klachten- en informatielijn hebben gehoord (bijvoorbeeld een student die werd uitgeschreven van de opleiding omdat hij mentale problemen heeft).
Gelijke kansenspelSociale veiligheid op stage
Informatie over sociale veiligheid op stage, is breder dan stagediscriminatie.
Veilig op stage